15歲可以去電影院嗎

『壹』 那去15歲去電影院或麥當勞、肯德基工作違法嗎

你還不夠年齡，國家規定最低年齡是16歲。不滿16歲就是童工，這是違法的。
一、最小多少歲可以干兼職
根據勞動法規定：最小工作年齡是16周歲。
《勞動法》第十五條禁止用人單位招用未滿16歲的未成年人，必須依照國家有關規定，履行審批手續，並保障其接受義務教育的權利。

二、未成年工不得從事哪些勞動
(一)《生產性粉塵作業危害程度分級》國家標准中第一級以上的接塵作業;

(二)《有毒作業分級》國家標准中第一級以上的有毒作業;

(三)《高處作業分級》國家標准中第二級以上的高處作業;

(四)《冷水作業分級》國家標准中第二級以上的冷水作業;

(五)《高溫作業分級》國家標准中第三級以上的高溫作業;

(六)《低溫作業分級》國家標准中第三級以上的低溫作業;

(七)《體力勞動強度分級》國家標准中第四級體力勞動強度的作業;

(八)礦山井下及礦山地面採石作業;

(九)森林業中的伐木、流放及守林作業;

(十)工作場所接觸放射性物質的作業;

(十一)有易燃易爆、化學性燒傷和熱燒傷等危險性大的作業;

(十二)地質勘探和資源勘探的野外作業;

(十三)潛水、涵洞、涵道作業和海拔三千米以上的高原作業(不包括世居高原者);

(十四)連續負重每小時在六次以上並每次超過二十公斤，間斷負重每次超過二十五公斤的作業;

(十五)使用鑿岩機、搗固機、氣鎬、氣鏟、鉚釘機、電錘的作業;

(十六)工作中需要長時間保持低頭、彎腰、上舉、下蹲等強迫體位和動作頻率每分鍾大於五十次的流水線作業;

(十七)鍋爐司爐。

未成年工患有某種疾病或具有某些生理缺陷(非殘疾型)時，用人單位不得安排其從事以下范圍的勞動：

(一)《高處作業分級》國家標准中第一級以上的高處作業;

(二)《低溫作業分級》國家標准中第二級以上的低溫作業;

(三)《高溫作業分級》國家標准中第二級以上的高溫作業;

(四)《體力勞動強度分級》國家標准中第三級以上體力勞動強度的作業;

(五)接觸鉛、苯、汞、甲醛、二硫化碳等易引起過敏反應的作業。

結合我國《勞動法》中的規定，雖然沒有直接說明最小多少歲可以干兼職，但從其15條的內容來看，要求用人單位不得招錄未滿16周歲的未成年人，換言之，能夠做兼職的最小年齡其實就應該是16周歲。若單位有招錄童工的行為，必然就要對用人單位作出相應的處罰。

『貳』 我15歲，上初中去看電影買成人票嗎要不要身份證啊

看電影不需要身份證的。
14歲以上或身高達到1.4以上都按成人買票

『叄』 我15歲可以在電影院工作么

不可以的親，除非認識人，進去當個臨時工

『肆』 沒去過電影院，才15歲，自己買了個vr眼鏡，不知道電影院里看電影是怎麼樣的。告訴我一下

有些時候可能有點吵，因為旁座的人可能會講話，但有些電影圖的就是個氛圍，去電影院和大家一起看比在家裡看有感覺

『伍』 宜興萬達電影院15周歲可以半價嗎

不可以哦，只有憑學生證半價。

『陸』 在電影院看《南京!南京!》給不給17歲以下未成年人看

能看的。。我家鄰居15歲。。電影院連問都沒問