① 给企业员工看的有关企业的励志电影
强烈推荐《血总是热的》
② 有一部搞笑微电影神讲几个员工和老板之间的故事,那部微电影叫什么
武林外传电影版？ = =
③ 微电影月光下的电话剧情介绍
在TCL工作的工程师有个6岁的女儿，妻子去世三年，小姑娘一直以为妈妈就像爸爸说的那样去了远方，想念妈妈的时候，就给妈妈打电话，又一次在爸爸办公室给妈妈的旧号码打电话，让在TCL的高层再次接到。小姑娘病了住院，爸爸主动给旧号码打电话，请求主人安慰小姑娘。最后一句话“这通月光下的电话，不知道还会通多久”
电影亮点很多：1、爸爸因为要去给客户维修，错过女儿的家长会。突出了企业的工作精神
2、爸爸办公桌旁边有张小的书桌，体现了家长对于子女的爱与无奈，再次强调企业员工的尽职尽责和对家人的关怀。
3、旧号码的现主人对爸爸的说教，体现了TCL企业领导的人性化管理。
4、爸爸同事穿着工服去接小孩子，无意间传递企业团结与繁荣
5、小姑娘干净而透明的大眼睛，容易让人印象深刻
6、结尾歌曲，画龙点睛
7、最后一句，让人回味无穷。
这部微电影，不论是演员通电话是TCL的logo出现的细节，还是这个电影要传达的精神都体现的很好。
是一部很成功的微电影广告片。
④ 求几部电影适合在企业员工励志题材的
蜕变
毛毛虫需要破茧而出才能成为蝴蝶
雄鹰需要脱落羽毛才能活过下半辈子
如果人不改变自己的思想 那么可以预见他的未来是不会改变的 只有思想改变了 行动才会与之前不同 结果才会被改变
效率 让员工懂得什么是效率 一个人必须明白多劳多得 但是人的时间是有限的 如果不能在最短的时间内创造出最多的财富 那么他只能做最基层的员工
简称为“洗脑运动”
⑤ 中企纳川集团的微电影好不好看
中企纳川集团的微电影好看。
近日，中企纳川(北京)建筑集团有限公司微电影在优酷，腾讯，爱奇艺等平台正式上线，该片讲述了一个失业青年加入纳川后，在集团人性化人才扶持战略的帮助下奋斗创业、实现自我价值、收获美满生活的故事，是纳川筑梦人献给创业青年的励志之作。
中企纳川集团始终坚持“个人+平台=创业模式”人才布局，鼓励年轻的员工要有拼搏创新的精神，员工可以拥有自己的创业团队，公司以深厚的行业资源优势、先进的团队创业方案和全方位的创业帮扶政策，贴心为员工创业者赋能，引领员工实现创业梦，成就人生的价值。在员工创业团队的发展过程中，集团给与人性化的关怀，无论是个人遇到的经济困难、还是市场开发中遇到的瓶颈难题，公司都给予最大程度的帮助，并鼓励和引导员工发展团队协作、共享创业成果。中企纳川集团也被员工称为最值得信赖的企业、新时代的筑梦人。
在公司人才布局战略的推动下，近千名员工像微电影中的主人公一样，在纳川拥有了自己的创业团队，获得了事业和经济收入的双重提升，并成长为集团各领域的业务骨干，在实现人生梦想的同时将纳川集团打造成全国实力最强的工程资质加盟集团性企业。
作为国内“中国工程资质加盟”开创者，纳川依托雄厚的技术优势、秉承服务于全国产业加速的理念，融入“区块链”概念，建立了完善的工程资质共享模式，打造出十分丰富的资质加盟体系，将资质加盟公司经营成“沃尔玛超市”。目前，纳川已在全国30多个地区，成功布局5000多家分公司，纳川集团以“海纳之心，百川之魄”为企业使命，致力打造建筑中国优质企业、国百年优质建筑品牌。
⑥ 适合企业员工观看的电影
推荐几部弘扬团队精神的不错的电影。
1、冲出亚马逊
2、拯救大兵瑞恩
3、狙击手
4、勇敢的心
5、斯巴达三百勇士
这几部电影都是能够激发团队协作、弘扬英雄主义的，前四部尤其推荐，你挑选一两部可以让员工们看一看。
⑦ 公司打算组织员工看个关于团队合作的微电影，有知道的麻烦推荐一下！谢谢
南极大冒险
⑧ 求推荐关于新员工之间加强交流沟通的精彩短片
有一部电影是迪斯尼的，但很促进团队合作！魔境仙踪
⑨ 如何评价微电影《玩大的》
《玩大的》是一部原创微电影，由巨人网络旗下《征途2》出品，罗立言执导，该片是中国游戏圈第一部原创电影，也是首部完全由游戏企业员工担纲创作的电影。故事讲述了一段关于回忆、游戏、约定和友情的故事，导演用平淡的口吻，将上世纪七、八十年代出生的一代人与游戏有关的故事娓娓道来。
⑩ 有没有什么好的职场励志成长的企业微电影啊
我看到过一个，叫《雄鹰重生》是说TCL要改组，用鹰来作比喻的，你可以到立志影院查一下看看里面的是不是适合你的
