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❶ 關於【玉】說點有文化內涵的，謝謝，
1、秦王弄玉典故
「蕭史」-傳說中春秋時的人物。漢《劉向˙列仙傳˙卷上˙蕭史》中說: 蕭史善吹簫，作鳳鳴。秦穆公以女弄玉妻之，作鳳樓，教弄玉吹簫，感鳳來集，弄玉乘鳳、蕭史乘龍，夫婦同仙去。
「弄玉」是秦穆公的女兒，她長得非常漂亮，而且很喜歡音樂，是一個吹簫高手。因此，她住的「鳳樓」中，常會傳出美妙的簫聲。有一天晚上，她又坐在「鳳樓」中，對著滿天的星星吹蕭。夜裡靜悄悄，輕柔幽婉的簫聲好像一縷輕煙，飄向天邊，在星空中回呀盪的。隱約中，弄玉覺得，自己並不是在獨奏。因為，星空中似乎也有一「縷」簫聲，正與自己合鳴。
後來，弄玉回房睡覺，做了一個夢。夢中一個英俊少年，吹著簫，騎著一隻彩鳳翩翩飛來。少年對弄玉說：「我叫蕭史！住在華山。我恨喜歡吹簫因為聽到你的吹奏，特地來這里和你交個朋友。」 說完，他就開始吹簫，簫聲悠美，聽得弄玉芳心暗動，於是也拿出簫合奏。他們吹了一曲又一曲，非常開心。這是一個多甜美的夢呀！弄玉醒來後，不禁一再回想夢中的情景，對那位俊美少年再也不能忘懷。
後來，秦穆公知道女兒的心事，就派人到華山去尋找這位夢中人。沒想到果真找到一位名叫蕭史的少年，而且他也真會吹簫。 等弄玉見到蕭史，她真是太高興了，因為蕭史就是她夢里的少年啊！
蕭史弄玉結婚後，非常恩愛，兩人經常一起吹簫，秦國的山林溪邊、藍天、夜空，幾乎時時可以聽到他們的合奏。
秦國的少年男女被他們這種浪漫的行為感染，開始也愛唱歌跳舞，全國的氣氛由嚴肅變成活潑。這種現象使得朝廷臣子很憂心，怕社會風氣因此變壞，所以不斷向秦穆公反應。蕭史和弄玉為了不為難父王，也為了逃避這些煩人的閑話，於是不告而別，躲到一個別人再也找不到的地方。民間為他們的消失編了一段美麗的神話。將蕭史和弄玉說成是仙人下凡，有一天當他們夫婦正在合奏時，忽然天外飛來一隻龍和風，載著他們一路吹蕭，飛到華山明星崖。為紀念蕭史弄玉，後人在此修建了「引鳳亭」，在山峰上修建了玉女祠。這段奇事，《東周列國志》上有「弄玉吹蕭雙跨鳳，趙盾背秦立靈公」的詳細記載。
蕭史者 秦穆公時人 善吹簫能致孔雀白鶴 穆公有女字弄玉好之 公遂以妻焉 日敎弄玉吹簫作鳳鳴 居數年吹似鳳凰聲 鳳凰止其屋 公為作鳳凰 夫婦止其上不下數年 一旦隨鳳凰飛去)
2、和田玉的典故
「女媧補天」
相傳遠古之時，天柱傾塌，九州崩裂，大火燃燒，洪水汪洋不息，民不聊生，女媧煉以五色石補蒼天，挽救了眾生，又將多餘的補天之石散落在大地，成為今天的各種美玉。這個神話將玉說成補天之物，可見我們民族對玉有著特殊的喜好。
「西王母獻玉」
民間傳說中的西王母子居住在遠古人類的發源地喜馬拉雅山肪和昆侖山肪，曾向黃帝堯舜獻玉，這反映了古人類對自己故鄉的懷念，對自己祖先崇拜之心的結晶。
「和氏之璧」
2000多年前的楚國和氏，把在山中得到的璞玉獻給楚國的厲王和武王，但厲王聽信玉人的讒言，兩次以欺君之罪，先後砍去了和氏的左、右腳，後來文王繼位，知道和氏因璞玉被誣為石頭而在山中痛哭了三天三夜，便命人剖玉察看，證實那果然是一塊舉世無雙的美玉。於是把這塊美玉琢成玉璧，為了獎勵和氏獻玉有功，遂以和氏之名命名為「和氏璧」。
「完壁歸趙」
還是那塊「和氏璧」，到戰國後期，被楚國用作向趙國求婚的聘禮，贈給了趙國。秦國也非常想得到它，就宣稱願以十五座城池交換趙國的「和氏璧」。雖名曰交換，其實只想騙而取之，趙國也明白秦國的用意但因懼怕秦又不敢拒絕，於是便派機智勇敢，足智多謀藺相如擔任出使秦國，護送「和氏壁」去秦國交換城池的任務，在談判過程中，藺相如識破秦王的陰謀，略施小計，從秦王的手中奪回了「和氏壁」，並順利地帶回趙國。後來，秦統一七國，「和氏壁」被秦始皇琢成「傳國玉璽」世代相傳，上刻「受命子天，既壽永昌」八個篆字，成為帝王無上權力的象徵。
「弄玉吹簫」
弄玉是古代神化傳說中的神仙佳人，據說是秦穆公的女兒，生時正好有人送來一塊碧色美玉，一周歲生日時，宮中擺了很多珍珠寶石，其女獨抓此玉，弄玩不舍，因起名為弄玉，弄玉長大後姿容絕世，聰明能幹，善於吹簫，不用樂師，就能自成音調，穆公令巧匠剖此玉做成簫，弄玉吹之，聲如鳳鳴。穆公寵愛此女，特為她修築「鳳樓」，樓前建有高台，名「鳳台」，隨後穆公欲為其女尋求佳婿，而引出了吹簫引鳳，招得乘龍快婿的典故。
「子罕辭玉」
宋國有位叫做子罕的官員，多年為官，不貪不佔，廉潔清正，深受百姓愛戴。一日有鄉民送來一件璞玉表達對子罕的敬慕之情，並說璞玉外貌不揚，卻是價值千金之寶玉。子罕正色道：「我一向把『不貪』當作寶物，你把寶石當作寶物。如果把他給我，豈不是你我都失去了自己的寶物嗎？你還是把他拿回去，這樣你我倆都能保留自己的寶物了。」
鄉民甚感羞愧，說出原委。原來鄉下盜賊蜂起，若把玉留在家中，難免遭劫，甚至招來殺身之禍。獻玉則既表示敬意，又可免殺身之禍。子罕於是安置這人在城中居住，同時派人督察鄉里加強緝盜，又命玉工把這塊璞玉拿去打磨。果然是色質晶瑩，光澤柔和，世上少有的千金寶玉。子罕命人將玉賣了一大筆錢，交給獻玉人，叫他回鄉去過安寧日子。
「子罕辭玉」作為廉潔正直的佳話就一直流傳下來，為人們所傳頌了。
3、玉器一般和佛教有緣，從此入手http://www..com/s?ie=gb2312&bs=%D3%F1+%B5%E4%B9%CA&sr=&z=&cl=3&f=8&wd=%E1%B6%D3%F1+%B5%E4%B9%CA&ct=0也可
4、一些成語
寧可玉碎，不願瓦全。
無陽不看玉，月下美人多。
太平盛世玉生輝 豐年玉、荒年穀 無瑕勝美玉 化干戈為玉帛
萊霞倚玉樹 玉石之美也 玉不琢不成器 君子必佩玉 東方玉文化
他山之石 可以攻玉 玉貌花容 玉石俱焚 玉潔冰清 玉波靜海
玉魚之斂 玉皇大帝 玉姜避難 玉燕投懷 玉扇之報 玉昆金友
玉人吹蕭 玉粒桂薪 玉川之奴 玉潤珠圓 玉馬白駒 玉山自倒 金相玉質 金吊珠玉金聲玉振 金校玉葉 金口玉言 金馬玉堂鑒玉尚質，執玉尚謹，用玉尚慎。
家家抱荊山之玉，人人握靈蛇之珠。
藏玉顯真情，佩玉升情操。
艱難困苦，玉汝於成。
金玉其外，敗絮其中。
玉馬朝周 玉石難分 玉山將崩 玉田娶婦 玉關人老 玉後無當
玉斧修月 金題玉嫂 金玉貨賂 金科玉律 金玉良言
金玉滿堂
❷ 敖漢旗公安局局長副局長刑警隊長詳細資料
剛滿40周歲，有著12年黨齡、10年公安局副局長生涯的林玉華，一直以「能吃苦、善作戰、肯奉獻、敢碰硬」而被同行和一方百姓所稱道。從警19年，他先後四次榮立個人三等功，兩次榮立個人二等功，多次被評為市、旗兩級政法行進工作者；1998--1999年度被評為全市「十佳執法標兵」；2001年，被評為全旗優秀共產黨員；2004年，被評為赤峰市勞動模範。
一、能吃苦，視工作為生命的全部
1981年，剛從呼盟警察學校畢業的林玉華被分配到敖漢旗貝子府派出所任民警，從那時起，所領導就非常器重這個血氣方剛、年輕有為的小夥子，經常給他派任務、壓擔子，而林玉華也是來者不拒，只要有任務，他就爭著上、搶著干。那時的貝子府地區治安形勢復雜，治安狀況較差，但不管發生什麼案子，林玉華總是爭先恐後，出現場、找證人、記筆錄、抓捕犯罪嫌疑人、化解矛盾糾紛等等，哪樣都少不了他。他的老家在敖吉鄉，雖然距貝子府不足20公里，可為了工作，他竟然一連兩個月沒回家，第三個月，他和同事到敖吉鄉調查一個案子，案件查完後，只進家門和父母打個招呼就又和同事一起回所。母親望著瘦了一圈的兒子，心疼得要留他在家住一晚，好弄點營養為兒子補補身體，可他卻說所里事太忙，硬是沒有答應。
1989年，林玉華被調到旗局刑警大隊，成了一名刑警。刑警大隊給林玉華提供了更廣闊的施展空間，他充分利用在警校所學到的偵察知識，並積極將這些理論知識轉化為實踐工作，因為年紀輕、精力旺、干勁足，他一個人頂幾個人用，每年下來，由他所承辦的案子占整個中隊的二分之一以上，復雜的案子，難啃的案子，他幾乎全包了。一次，長勝鎮的一個村子發生一起入室盜竊案，村民梁某家十幾年積存的一萬多元錢被人偷走。由於隊里人手緊，林玉華領命後一人趕到長勝，為盡快破案，他拉上一名派出所民警當幫手，只在村裡住了兩個晚上，就將犯罪嫌疑人趙某抓獲。事後，失主緊緊拉住林玉華的手激動地說：小林子，沒想到你這么有本事，只用兩天時間就破了案，還把錢一分不少地給我追了回來，我們全家人一輩子也忘了你的大恩呀!
二、善作戰，讓犯罪分子無處藏身
打擊犯罪，保護人民是警察的天職，從穿上警服的那天起，林玉華就用自己的行動踐行著這個真理。
在貝子府派出所工作期間，貝子府的集貿市場和公共汽車上經常發生綹竊案件，老百姓叫苦不跌。林玉華暗下決心，一定要打掉這伙為害一方的竊賊，他主動向所領導請纓，並得到所領導的允許和支持。林玉華利用自己參加工作時間短、面孔生的優勢，每天便衣出動，或混跡於市場小商小販之間，或以一名普通旅客的身份出現在公共汽車上。經過近半個月時間的觀察和跟蹤，他終於摸清了竊賊的組織體系、團伙人數、行動規律和窩點。所領導非常重視，經過周密部署，在旗局有關部門的配合下，一舉打掉了分別以市場和公共汽車為作案目標的兩個特大綹竊團伙，共抓獲團伙成員30餘人。此後，林玉華憑借這次作戰的經驗，依然經常到市場和公共汽車上抓竊賊，而且每次都不放空，以至於那一帶的綹竊人員每次想作案，都得先打聽一下林玉華在不在，只要聽說林玉華在，他們就絕不輕舉妄動。據統計，僅一年時間里，林玉華共單獨或與同事配合，打掉綹竊團伙15個，抓獲綹竊人員70餘人，為群眾挽回損失17萬余元。
1991年，年僅24歲的林玉華被上級任命為新惠鎮派出所副所長。新惠鎮是敖漢旗政府所在地，社情復雜，治安形勢不容樂觀。林玉華到任後，一頭扎到社區里，不是到居民家中走訪，就是與胡同里的老人嘮嗑，再不就到機關、工廠和學校坐談。由於林玉華說話和氣，態度誠肯，又樂於助人，群眾都願意接近他，有困難找他，有什麼情況也願意向他反映。
1992年秋冬季節，新惠鎮許多個體收糧點在夜間發生糧食和錢物被盜案件，一時間人心惶惶，議論紛紛。派出所和刑警隊出動了許多警力，並成立了專案組，但始終沒有什麼線索。林玉華認為只要犯罪分子作案，就一定會留下蛛絲馬跡，他利用工作之機有意識地接近群眾，向群眾了解有關情況。果然，一名群眾向他反映，新惠鎮居民劉某有一輛三輪車，經常在夜間出動。林玉華立即把劉某列為重點對象，並圍繞劉某進行偵查。根據劉某行動的規律，林玉華和戰友們精心布控蹲守，終於在一天夜間將正要行竊的劉某及另兩名同夥現場抓獲。經過審訊，共破獲盜竊案件38起，涉案金額達13萬元。幾個月後，主犯劉某被判處無期徒刑。
象這樣的案件林玉華記不清破了多少，有人給他粗略地作過統計，在新惠鎮派出所的5年時間里，由他單獨破獲或指揮破獲的各類刑事案件多達400餘起，抓獲犯罪嫌疑人450人，查處治安案件600餘起，調解各類糾紛200餘宗，救助危難群眾180餘人。
三、肯奉獻，為國為民無怨無悔
由於林玉華工作成績突出，1996年4月，剛剛30歲的他就擔起了旗公安局副局長的重任，在這個位置上，他先後分管過刑偵、治安、國保、經偵等工作，但無論分管什麼，他都會幹得非常出色，都能得到上級和下屬的認可和好評。
從2000年起，林玉華開始分管治安工作，當時，四家子地區的煙花爆竹非法生產盛行，經常發生爆炸傷亡事故，人民群眾的生命財產面臨巨大威脅。在這種形勢下，林玉華認真總結幾年來公安機關清理整頓非法生產的經驗教訓，認為治理煙花爆竹非法生產，就象當年大禹治水一樣，不能堵，只能疏。為此，他經過認真調研，向旗委政府提出了「規范煙花生產，創建煙花工業園區，讓煙花企業走規范化、合法化生產經營之路」的大膽構想。此後，他又結合工作實際，多次向旗委、政府以及赤峰市公安局和自治區公安廳提出規范煙花爆竹生產的建議。由於他的構想和建議合法有據，實際可行，且符合經濟發展規律，因此得到了旗委、旗政府和上級公安機關的一致認可。隨後，林玉華上河北、下湖南、跑呼市，又是學習考察，又是申辦批文，經過他近一年時間的奔走呼籲，終於使四家子煙花工業園區的建設項目得以開工。
在工業園區建設中，林玉華更是馬不停蹄，即要當指揮，又要當設計師，還要協調相關事務。他組織治安民警認真學習《煙花爆竹工廠安全設計標准》、《煙花爆竹工廠安全生產規范》以及《煙花爆竹工廠質量標准》等相關資料，還帶領民警到外地參觀、借鑒煙花爆竹工廠的建築模式。同時，50多處規范作業區的選址、設計，他都親自參與，嚴格要求，堅決把住規范建廠的關口。為了保證質量，他經常吃住在工地，有時一連十幾天不回一趟家。
在規范建廠工作中，他始終堅持「便民、利民、惠民」的原則，盡最大可能為群眾和投資商提供服務。在他主持下，所有作業區的圖紙設計、廠區規劃都由民警完成，而且不收廠方一分錢，僅此一項，就為投資者節省開支30多萬元。對生產戶籌備作業區需要公安機關幫助的其他事項，林玉華和民警們保證隨叫隨到，上門服務。2003年成立危管大隊後，林玉華指示在四家子鎮設置常住機構和警力，對選址、設計、指導生產、開辟市場等各個環節進行跟蹤管理服務。園區煙花爆竹生產戶開工生產後，為保證生產秩序和生產安全，林玉華帶領民警對園區周邊環境進行專項治理，並建立了檔案，還先後組織十幾期安全培訓班，他親自給安全員們上課，對廠區工人進行安全教育，使生產經營者的安全意識大大增強。與此同時，他還組織警力加大對非法生產的打擊力度，嚴懲非法生產者，使四家子花炮生產不斷規范，不斷壯大。
到目前為止，四家子鎮已建立規范化煙花生產廠家81家，近4000戶生產戶進廠進行規范化生產。2005年，四家子鎮花炮產值突破1.5億 元，實現利稅2000 萬元。如今，在四家子鎮的帶動和影響下，花炮產業已在敖漢形成燎原之勢，全旗8個鄉鎮擁有花炮產業，花炮廠已超過120家，這項歷經百年的傳統產業，又煥發出新的生機，成為拉動一方經濟快速發展的火車頭。
敖漢旗的花炮產業所以有今天的局面，林玉華功不可沒。對此，政府和人民沒有忘記。2000年，林玉華被赤峰市人民政府榮記個人二等功；2002年，又被旗委、政府評為全旗工業園區建設先進工作者；2003年，被評為全旗花炮產業專項推進先進個人；2004年，被評為全旗安全生產工作先進個人。同年，光榮地當選為赤峰市勞動模範。
四、敢碰硬，一身正氣寫春秋
林玉華執法鐵面無私、雷歷風行，敢於碰硬，從不為人情和金錢所折腰。
2003年，城區派出所民警查獲一起涉案金額8萬元的賭博案，而參賭這人都是本地有頭有臉的人物，當時許多人找他說情，要求網開一面，甚至還有一些有「背景」的大人物給他打電話、寫條子，但林玉華就是不「開恩」， 一個一個地擋了回去。他對辦案民警說：「你們該怎麼處理就怎麼處理，只要依法辦案，一切後果我來承擔!」在他的鼓勵下，民警們放開手腳查辦案件，並嚴格依法對所有涉案人員進行了處罰。
分管刑偵工作期間，林玉華帶領民警將多年橫行鄉里為害一方的一個惡勢力團伙打掉，暫時漏網的團伙頭目給林玉華打電話威脅他，認為就是林玉華跟他過不去，並揚言花10萬元錢買林玉華的一隻胳膊。林玉華不為所動，他義正嚴辭地回敬道：「不錯，就是我跟你過不去，因為我是警察，你是犯罪分子，你不要抱僥幸心理，趕緊投案自首，否則，我早晚會抓住你!」見硬的不行，這個惡首又託人給林玉華送去一萬元錢，求林玉華放他一馬，林玉華斷然拒絕，並讓來人給他捎信：「只有投案自首，才是唯一出路。」在軟硬不吃的林玉華面前，惡首無計可施，只好選擇投案自首。
從警19年，林玉華共抵制說情干擾辦案者120餘人，拒禮賄15萬元，他說「公生明、廉生威」，一名合格的人民警察，只有做到公平、廉潔，才能取信於民、才能執法為民。
2006年2月，40歲的林玉華又走上了旗公安局政委的崗位，如今他正和局領導班子一起，抓班子、帶隊伍、嚴執法、樹形象，為創建平安敖漢、推動地區經濟發展，一如既往地奉獻著自己的青春和才智!
❸ 敖漢旗箭橋中學的學校概況
箭橋中學是敖漢旗重點高中，她的前身是木頭營子高中，2000年搬遷至敖漢旗政府所在地新惠鎮。2006年全國人大原副委員長布赫為學校題寫校名。學校總佔地面積12萬平方米，建築面積5萬平方米，工程總造價5000萬元。學校依山而建，分三個平台。一平台為教學區，二平台為生活區，三平台為家屬區和植物園。學校現有教學班80個，學生5300多人。現有教學樓2幢，學生公寓3幢，綜合樓2幢。教學樓內設實驗室10個，圖書室2個，閱覽室1個，電子備課室1個，階梯教室2個，現代化餐廳2個，所有教室都安裝了多媒體系統，並且安裝了數字化校園服務系統、監控系統，校園電視台投入使用。各種體育活動場所達到現代化標准，硬體建設走在了全市的先進行列。
箭橋中學是赤峰市教育科研基地，是北京師范大學國際交流中心校本培訓基地，是北大附中的網路學校。目前，學校有教職員工340多人，專任教師265人，中學高級教師70多人，中學一級教師126名，區、市、旗級教學能手、骨幹教 師、學科帶頭人100餘人。這支師資隊伍秉承了原木頭營子高中「艱苦奮斗，無私奉獻」的工作作風，同時具備了「開拓進取，科學發展」的時代精神。建校20多年來，隨著「青藍工程」的廣泛深入，這支90%是青年教師的師資隊伍，業務成熟，教育教學成果顯著。馮雲飛同學曾以588分考取清華大學，李樹叢同學曾以556分考取北京大學。近幾年來，學校涌現出十幾名全旗文理科狀元，在2009年的高考中，再一次改寫了歷史，高考數量和質量又有大幅度的提升，本一，本二上線人數突破400大關，達到459人，有兩個補習理班和兩個在籍理班全部上本科線。本科上線率比創紀錄的2008年提高了13個百分點。其中本一上線136人，超出政府制定的計劃指標（78人）58人，超出率74.4% ；本二上線459人，本三上線1102人。今年高考不但有數量上的大幅度攀升，還有質量上的提高。楊大偉同學以總分577分勇奪全旗文科狀元，他還以143分勇奪全旗文科數學第一名，以211分勇奪全旗文綜第一名。劉瑞雪（初升高全旗第233名）以總分622分勇奪全旗理科第三名，全旗在籍生上600分的考生有7人，箭橋有3人。全旗文綜前5名，我校奪得了第一、第二、第四、第五名。有眾多學子在這里實現了「低進高出，高進優出」，教育教學水平在社會、家長中獲得廣泛認可。學校先後榮獲「市級安全學校」、「赤峰市校園平安建設示範學校」、「赤峰市文明單位」等多項獎勵，連續7年獲得「赤峰市普通高中管理先進校」榮譽。最近，又被自治區確立為「全國青少年文明禮儀教育基地」，被赤峰市教育局評為「家長滿意學校」。為了不讓每個品學兼優的貧困學生輟學，學校每年拿出不少於30萬元的資金助學。同時，敖漢歷史名人張履謙的後人在我校設立了「張履謙獎學金」，每年拿出10萬元獎勵在我校考入重點大學的貧困學生；學校還設立了「惠香園助學金」來獎勵品學兼優的學生，每名受獎學生每年不少於500元。
箭橋中學通過20年來的不斷探索與實踐，確立了「以科學發展觀為指導，以全面提高教育質量為中心；以發掘人的潛能，弘揚人的主體精神，促進人的個性和諧發展為宗旨；以嚴格而科學的管理為保證；以教學科研為依託；堅持走內涵和可持續發展之路，堅持走人文特色之路，努力把學校建設成為本地區有一定影響的名校」的辦學指導思想和「讓師生一起自然快樂的成長，讓學校在師生成長中發展壯大」的辦學理念，以及「站在起點上看提高，站在基礎上看發展」的評價體制。堅持「開放辦學，半軍事化管理」，形成了「嚴、細、恆、實」的管理模式，走出了適合本校實際的「低起點，緩坡度，夯基礎，重反饋，促提升」的教學之路，取得「低進高出，高進優出」的辦學效果。
打造騰飛之箭，構架智慧之橋。箭橋中學將繼續發揚「開拓進取，科學發展」的時代精神，力爭把她建設成為一流設施、一流師資、一流管理的現代化名校。
❹ 新惠中學的新惠中學校歌
石虎山下，孟克河邊
聚集著群群熱血青年
新惠中學知識的園圃
新惠中學人才的搖籃
文明、勤奮、求是、向上
青春永駐，桃李滿園
向未來展現，我們的風采
讓光榮的校旗，永遠鮮艷，永遠鮮艷，永遠鮮艷！
石虎山下，孟克河邊
造就出代代有為青年
振興敖漢，志在千里
振興中華，任重道遠
文明、勤奮、求是、向上
青春永駐，桃李滿園
向未來展現，我們的風采
讓光榮的校旗，永遠鮮艷，永遠鮮艷，永遠鮮艷。
六十年老校，七千餘師生 齊心協力打造赤峰教育第一品牌
新惠中學，始建於1952年，至今已走過近60年的發展歷程。新惠中學具有較好的辦學效益，桃李滿天下，學子遍神州。畢業生中有駐外使節、省部級領導；有享譽全國的科學技術人員、專家教授、作家、企業家；有深受當地人們贊譽的致富帶頭人。學校曾被評為全國心理健康教育先進校；自治區級「高中管理先進校」「青少年科技教育示範校」「教育科研先進校」 「貫徹體育衛生藝術兩個條例先進校」「語言文字規范化示範校」；赤峰市級「示範性普通高中」「赤峰市名學校」 「文明單位」「普通高中管理先進校」「安全文明校園」 「思想政治工作示範單位」「德育工作先進學校」等等。2009年被北京科技大學確定為優質生源基地。 ■歲月的滄桑抹不掉幾代人辛勤的汗水，六十年老校煥發出勃勃生機，如今的新惠中學展現出了大好的發展勢頭…… 新惠中學作為敖漢旗唯一的一所市級一類校，到本世紀初，辦學條件還十分落後，校內幾乎全是三、四十年前建的危舊房屋，唯一的一棟教學樓還是 「長期觀察使用」的危樓，實驗室的桌子還是水泥做的，2000人的校園只有一個籃球場…… 近十幾年學校通過自籌資金、多方引資、走社會化發展之路，先後籌資4000多萬元用於改善辦學條件，實現了辦學條件的跨越式發展。由2000年時的30幾個班2000餘名師生發展到2010年時的101個班7000餘名師生，一舉成為了赤峰市，乃至是自治區辦學規模最大的高級中學。校園佔地面積約160000m2。學校建築面積近50000 m2。學校現已擁有了全市一流的辦學條件。有教學樓三幢，總建築面積為23000 m2；宿舍樓四幢，總建築面積為19100 m2；學生餐廳三個，總建築面積為5100 m2； 教工餐廳一個，400 m2圖書館一個，藏書已達10萬余冊，大型學生閱覽室3個，80座位的教師資料室一個，標准化的塑膠和硬化籃球場20個，2200 m2的體育館一座，15000 m2的塑膠運動場一處。各類輔助用房4883 m2。到2009年末校園內已全部硬化、美化，其中有20餘處塑膠或普通球類場地。有95個多媒體教室，學生微機室和教師電子備課室面積達440 m2，內有高配置微機400餘台。2008年，為專任教師配備了筆記本電腦，都可直接與北京大學附屬中學遠程教育網校、北京101網校和清華大學同方教育資源庫對接，可享受到最優質的教育資源。建起了電教中心和完備的校園網路系統和閉路電視系統，學校有1600 m2理化實驗室15個，156台位語音室3個，電教中心1個（含該校電視台），天文館1個，有覆蓋面積達3萬平方米的46點校園安全網路監控系統。 ■自治區副主席連緝在相關領導的陪同下到新惠中學調研，給新惠中學以高度評價，當他看完學校圖書館後，感覺圖書不足，當即答應給20萬元購買圖書，並在校展室欣然題詞：梅花香自苦寒來！ 一、堅持正確的辦學方向，樹立先進的辦學理念 學校按照「面向全體、全面發展」素質教育的要求，全校上下牢固樹立「以學生的健康發展為本，為學生的終身負責」的辦學理念。把「一切為了學生、為了學生的一切、為了一切學生」作為學校一切工作的出發點和落腳點。牢固樹立「校榮我榮、校衰我恥」的憂患意識。真正形成了「嚴謹、求實、敬業、愛生」的良好師風和「文明、勤奮、求是、向上」的良好學風以及「校以育人為本，師以敬業為樂，生以成才為志」的良好校風。 二、採取有效的培養措施，打造一流的師資隊伍 新惠中學建校時間長，文化積淀厚，一直堅持對教師進行培養。首先以課帶動。各備課組都按計劃進行集體備課，舉行各學科公開課、示範課，高三年級高考科目每年都要作復習指導課。各備課組推薦優秀教師參加了學校「做智慧教師，創生命課堂」活動。從備課、講課、說課到評課，力爭使備課組全員參與，每次都能收到了良好的效果。其次以改帶動。2009年秋季開始進入新課程改革，結合新的課程改革，學校出台了《新惠中學新課程學習指導方案》。第三以研帶動。學校承擔了多個國家級和自治區級重點教育科研課題並取得了豐碩成果。學校有近三分之二的教師參與了這些課題的研究。第四以導帶動。學校一貫堅持「導師制」，對內採取「一對一」結對子的形式（聽評課），對外採取請進來的形式，近幾年學校已陸續從北京聘請了40餘位全國著名教學和高考專家來校講學，與廣大師生進行了面對面的指導交流、作課和教科研指導。第五以培帶動。每學期學校都要把老師們派出去參加各種學習和培訓。通過這些手段，使得教師的整體業務水平不斷提高。一大批年輕的優秀骨幹教師脫穎而出。一些學者型教師開始涌現。學校現已形成一支在赤峰地區具有很大影響和較高知名度的骨幹教師隊伍。高、中級職稱教師占教師總數的60%以上。市、旗級骨幹教師近100人。區、市、旗級教學能手近50人。市級學科帶頭人19人。國家級優秀教師2人。市級以上師德標兵、優秀教師、名教師32人。 三、踏實有效的師生管理，顯現驕人的高考成績 首先是管理教師。科學、嚴格、規范的管理是學校教育教學質量連年攀升的重要保證。學校班子成員一直堅持「團結、廉政、高效、務實」的方針，把事業作為團結的基礎，分工負責，協調共事。 「大事講原則，小事講風格」已成為各屆領導班子成員自覺的行為。對教師提出「用學識水平教書，用人格力量育人」的要求，實施《教師業務考評細則》，對教師備課、課堂教學、作業留批、課外輔導、考試質量評估都做出了明確的規定，採取月檢、月評與不定期檢查相結合方式來規范教師的教學行為。學校在管理中始終堅持「嚴格教學、嚴格紀律、嚴格制度」的原則，不斷健全、逐步完善各種規章制度，而且走上了人性化的管理軌道。為充分發揚民主，學校每年召開一次教代會，經常召開黨內民主生活會，廣泛徵集各組、各處室的意見，聽取並隨時解決教職工普遍關心關注的問題。 其次是管理學生。學生行為規范的養成和道德水平的提高直接關繫到良好校風的形成。所以每年學校都要開展「培養素質、加強修養、遵章守紀、學會做人」等主題教育活動。堅持井然有序的「十分制」管理和封閉式管理。召開多種形式的主題校會和主題班會競賽活動。每年五月份都舉行 「十八歲成人宣誓儀式」。定期開辦業余黨校，近幾年已有20餘名高三畢業生光榮的加入了中國共產黨。 高考一直是新惠中學的一面旗幟。學校先後向高等院校輸送本二以上學生14700餘人，其中考入清華、北大20人，考入其它重點院校近3200餘人，這些學子多數分布在國內的各個省市、各個領域並發揮著重要作用。值得一提的是近幾年新惠中學高考成績不斷創下新高，近三年已有4人考入清華北大。這在全市，乃至全區旗縣級學校裡面也是很少見的。中國人大、浙大、南開、國防科技大、北航、北理、北郵、北科等100餘所重點名校均有新惠中學學生考入。 新惠中學具有顯著的辦學特色，曾被團中央授予「小星火」 杯獎，是自治區青少年科技教育示範校，國家基礎教育實驗中心實驗基地學校。 學校在狠抓教學質量同時，始終貫徹育人為本的指導思想， 通過多年來的努力已具有了顯著的辦學特色。 一、科技發明 科技創新是新惠中學的一大特色，曾被團中央授予「小星火」杯獎。2004年，被授予自治區青少年科技教育示範校。2007年獲得中國青少年科技輔導員協會的「團體會員單位」稱號。幾年來學校已有60餘人次獲得赤峰市科技發明一等獎，自治區青少年科技創新大賽發明創作一、二、三等獎。通過這些活動鍛煉了學生的創新精神和實踐能力。 二、德育工作 在學生管理方面，學校已連續三年實行井然有序的「十分制」管理，加強了學生「學會做人」的教育。每屆高一年級在開學初都要進行入校教育和為期一周的軍訓，並上國防教育課、法制教育課。召開「社會調查報告會」，舉辦演講比賽、中華經典誦讀比賽、主題不同的大型歌會等。通過這些活動，帶動了學生德育素養的提升和良好行為習慣的養成。在心理健康教育方面，幾年來學校承擔了國家級、自治區級心理健康研究課題，並且都順利結題。學校及個人都取得了多項國家級、區級等獎勵。2007--2010年國家基礎教育實驗中心授予「實驗基地學校」稱號。2008年學校被國家教育部基礎教育實驗中心和中國教育學會評為年度先進科研實驗學校。內蒙古自治區獲此殊榮的學校只有兩所。 三、體育健康 在體育工作方面，學校曾被旗政府授予 「群眾體育先進單位稱號」。在全旗中學生運動會高中組的比賽中，曾多次取得各項冠軍。競技體育成績明顯，學校已連續兩年在全市少年甲組籃球賽中奪得冠軍，2008年被批准為市級籃球特色校。2009年全市職工籃球賽，新惠中學隊代表我旗參賽，取得了第二名的好成績，並且圓滿的承辦了此次賽事。 學校遵循「人人有才、人無全才、揚長避短、個個成才」的全面發展教育理念，在學生評價上也一改過去只評「三好」「優干」的傳統做法。每學年，學校都設立特別獎，如思想進步標兵、學習進步標兵、音體美特長標兵等。並努力把素質教育寓於豐富多彩的課外活動中，不斷加強學校辦學特色建設和體育隊、文藝隊、科技活動小組、音樂、美術特長班等建設。把軍訓、運動會、學科競賽、繪畫比賽、展長節、藝術節等已納入到學校常規性的工作中。在近三年的高考中，又有120餘名音體美特長生考入本科院校。 隨著社會各界對學校教學質量的要求越來越高，隨著普通高 中辦學競爭的越來越激烈，學校壓力會越來越大。為了全面提高辦學效益，為了學校的又好又快發展，還需要不斷反省自己…… 一、學校規模過大，突顯管理問題。這樣一所超大規模的學校，在管理上還存在著很多細節問題，還需要進一步的去探討摸索，要做到寬而不散，嚴而有度，嘗試與大學教育接軌。 二、新課程改革，還有很多困難。新課程改革已實施了一年半的時間，學校進行了一些有益的探索與實驗，對新課改的實施有了更深的認識和理解。但也存在著一些困難。如：教師們的認識還有一定的誤區，新課改的理念、目標等不能很好的落實到位；按照新課改的要求，還有音樂、美術、實用技術等課程由於教師的缺乏無法正常開設；選修課不能稱之為選修，是在按必修課開設，佔用了更多的時間，加重了學生的負擔；高考如何與新課程改革相銜接，選修模塊如何考尚不明確，給選修模塊如何開設帶來一定的難度。 三、招生工作中存在的問題。每年的初升高工作都備受社會關注。 「搶學生，搶高分學生；獎學生，重獎高分學生」，已成了我旗，甚至是赤峰地區一個熱點問題。旗內旗外各校之間存在著不規范競爭，這樣嚴重影響了正常的教育教學秩序，給學校帶來了諸多的麻煩。 四、教師專業技術職務評聘比例相差過大。新惠中學現有中高級 教師238人，已評高級職稱94人，聘27人，聘佔28.7%；已評中級職稱144人，聘57人，聘佔39.6%。全旗現有中小學在編教師6624人，已評高級職稱781人，聘249人，聘佔31.9%；中級職稱已評4944人，聘任1729人，聘佔35%；其餘899名教師為助級和員級職稱。有些教師到退休也沒聘上。 五、學校主體硬體建設通過近十年的努力已接近尾聲，但還有高三部樓前的體育場後期建設，還需和多方協調，以期盡快解決。沒有運動場就開不成運動會，開運動會對學生綜合素質的發展有很重要的作用。另外，這也是市裡教育工作每年檢查很重要的一項。 ■構建和諧社會，教育是大事。構建和諧敖漢，當然也離不開教育。每一個學校都是教育的支點，每一個支點做好了，教育就好了。新惠中學作為敖漢教育的一個支點，一個重要支點，是什麼因素成就了她呢？ 第一，有膽有識，魄力十足的領導班子。新惠中學創始人魏振鵬，曾經留學日本，可謂是敖漢教育的先知。第一任教導主任姚志英是熱河省教育廳派來的有識之士。學校劃歸內蒙後，第一任校長是由當時的旗政府旗長牧人來兼任的。五六十年代有一大批重點大學畢業的高才生被下派到新惠中學任教，很多人都沒能返城，在新惠中學一直干到退休。歷任過新惠中學校長的還有吳廷森、胡貴、王瑞林等，這些人可以說個個是敖漢教育的精英。特別是近十多年時間由劉建華任校長後，組建了強有力的領導班子。他們審時度勢、勵精圖治、不等不靠、積極籌措資金、用艱苦創業的精神，花了十多年的時間，實現了辦學條件的跨越式發展。 第二，團結一心，干勁十足的教工集體。學校現有380名的教職工隊伍。他們從未休過雙休日，周六從來都是正常上班。他們冬季都是7：30上班（不包括班主任5：20出早操早自習），下午是5：50下班（不包括任課教師和班主任晚上看自習到近10：00）。他們有寒暑假，但比其他學校要短得多，從來都是上學期正月初六就開學，下學期8月1日就開學（補習班還要更早）。暑假時這邊基礎年級還沒有放假，那邊高三年級已經開學，馬頭碰馬尾的事經常發生。他們家家都有電視，但很少有人看過晚上10點以前的節目，因為這個時候他們不是在備課，就是在班裡輔導自習。就這樣人人如此，年年如此，成績就出來了。 第三，上級領導的厚望，社會廣泛的關注，廣大家長的支持，拳拳校友的反哺，兄弟學校的競爭等等成就了今天的新惠中學。從86屆校友開始，每年「十一」假期，「畢業20年，我們來相會」活動一直堅持到現在，校友們遍布祖國各地，回母校相聚為母校出力的熱情都很高，每屆校友回母校相聚後都要捐獻大約10萬元用來救助貧困學生。現在我旗高中除新中外還有5所，箭橋、六中、職教、東博、育才（08年開始招生的，共有7個高中班），加上赤峰二中、紅旗中學、赤峰英才（赤峰四中）、平煤中學、平庄一中等高中，各學校之間的競爭（招生、教學、高考等），特別是旗外兄弟學校和新惠中學的招生競爭越來越激烈，如果不努力，不發展可能就要像當年烏丹一中一樣很快垮台。所以競爭有時不一定不是好事，利用好了會極大的促你發展，而新惠中學可能就是利用好了這一東風，得到了飛速的發展。劉建華校長在開教工大會時經常這樣說：我們要看到壓力，還有赤峰二中、紅旗中學、平煤中學等比我們強，……我們要感到滿足，我們的待遇要比鄉下各初中小學強得多……也就是老師們戲說的校長理論：成績和赤峰強校比，待遇和鄉下小學比。 如今的新惠中學，無論是從辦學規模，辦學效益上，還是從師資隊伍，辦學前景上，都已經跨入了全市高中的前列，有些方面已成為自治區級示範項目。目前以創建自治區級示範性普通高中為目標，又開始了一個新的發展階段。我們相信，在未來的征程上，她還會以更雄健的腳步，創造出更多的奇跡！
❺ 內蒙古敖漢旗娶新娘風俗
內蒙古敖漢旗娶新娘風俗
蒙古族有搶婚和聘婚兩種婚姻制度。
搶婚是奴隸制社會的一種婚姻形式。公元十三世紀以前，蒙古族社會多半為搶婚制。如成吉思汗的父親也速該把阿禿兒與訶額侖夫人的成親，就是搶婚。
聘婚是封建社會的一種婚姻形式。公元十三世紀以後，蒙古族進入封建社會，即普遍實行聘婚制。但仍有搶婚制的殘余。在部落間的戰爭中，搶婚或掠奪婚仍屢見不鮮。內蒙古的達斡爾族的結婚儀式也很具有民族特色。
青年男女在定親之前，男方要向女方求親。按蒙古族的傳統婚俗，男方須多次向女家求親，才能得到女家的許諾。《蒙古秘史》卷一中記載：也速該把阿禿兒帶領其子鐵木真（即成吉思汗）到德？薛禪家求親。德？薛禪說：「多求幾遍，才許給啊，會被人尊敬；少求幾遍，就許給啊，要被人輕看。」後來形成了一句蒙古諺語：「多求則貴，少求則賤。」求親達成協議後，由男方帶上哈達、奶酒和羊五叉或全羊到女家「下定」。女家請親友陪客人飲酒，表示正式定親達斡爾族青年男女的提親，要由媒人出面，自由戀愛者也如此。通常由男方請一位德高望重的長者，穿戴整齊，在帽子的右邊掛一根新紅布條，並攜帶禮品，前去提親。如女方有意，則與媒人約定下次見面的日期。當媒人第二次來時，若女方表示完全同意，就提些辦喜事所需的衣物傢具等，這門親事就算定下了。
新中國成立前，通常是由男方的父母或委託媒人到女家求親，如果女家同意，就可以定親。但是無論怎麼說都要有媒人從中牽線的。
訂婚——娶得起媳婦，聘不起姑娘聘禮：青年男女定親後由男方家送給女方家的禮品，又叫彩禮。
聘禮的多少由男方家的經濟情況而定。農區多以金銀首飾、櫃子、衣物為聘禮；牧區常以牛、馬、羊等牲畜為聘禮。牧民視「九」為吉祥數，聘禮以「九」為起點，從「一九」到「九九」，最多不得超過八十一頭，取「九九」為長壽的意思。如貧困牧戶不具備九數牲畜的聘禮，也可以擇小於九的奇數，以三、五、七頭牲畜為聘禮，但絕不能擇偶數。嫁妝：女家陪送女兒的出嫁禮物。蒙古族非常講究陪送嫁妝。男方送多少聘禮，女方就要陪送相應數量的嫁妝。通常是女方陪嫁的東西，比男方送給女家的東西多。因此，蒙古族有一句俗語：「娶得起媳婦，聘不起姑娘。」
擇吉日：蒙古族的婚俗之一。又稱擇喜日。解放前，男女兩家定親後，首先要請喇嘛占卜，選擇吉日，確定結婚日期。吉日擇定以後，由男家派媒人和親友帶上哈達、美酒、糖果等禮品，前往女家，同其父母商談結婚事宜。談妥後，男女兩家開始准備婚事。一般是打掃喜房，或新搭蒙古包，宰牛殺羊，准備聘禮、嫁妝及其他結婚用品，通知雙方親朋好友，光臨賀喜。
按達斡爾族的婚嫁的傳統習俗，訂婚以後，男方要擇吉日過禮，即送「察恩特」（彩禮）。察恩特包括豬、酒、糕點等，一般是由未婚夫和其長輩陪禮人送到女方家中。這一天，女方家則要擺設察恩特宴，款待貴客及同家族的人。在察恩特宴上，未婚夫要向女方父母及其他長輩敬酒、磕頭，正式認親。老人們則贈給未來的姑爺錢、錢搭子等禮物。席筵上雙方還要互致傳統的祝詞。男方陪禮人先道：「貴方的少女我方的郎，千里姻緣系雙方。選擇這良辰吉日，我們將微薄的察恩特獻上。山間的幼松稚柏，今已挺拔健壯，英俊美麗的少男少女，都已長大而且年貌相當。為祝賀兩家美好的親事，我把喜酒斟滿舉起，光臨的眾族胞和親戚，請接受這虔誠的心意」。女方的父親接過敬酒，回唱道：「為著我們聯姻和睦，道遠路遙讓您飽受辛苦，送來的察恩特項目，請求您代我向族親們備述……」。優美而有趣的祝詞，使喜慶的察恩特宴更加歡樂、熱鬧。小貼士：如今，這兩個名族的訂婚儀式仍在，但是過程已經從簡了。內蒙古的漢族人的訂婚和北方的有些相似。
嫁娶——求名問庚娶親，是蒙古族的婚俗之一。
過去，蒙古族的娶親非常隆重，並保留著男到女家投宿娶親的傳統習俗。娶親一般是在結婚喜日的前一天。新郎在歡樂的氣氛中，穿上艷麗的蒙古長袍，腰扎綵帶，頭戴圓頂紅纓帽，腳蹬高筒皮靴，佩帶弓箭。伴郎也穿上節日盛裝。一同騎上馬，攜帶彩車和禮品，前往女家娶親。娶親者至女家，先繞蒙古包一周，並向女家敬獻「碰門羊」1隻和其他禮物。然後，新郎和伴郎手捧哈達、美酒，向新娘的父母、長親逐一敬酒，行跪拜禮。禮畢，娶親者入席就餐。晚上，又擺設羊五叉宴席。並舉行求名問庚的傳統儀式。次日清晨，娶親者起程時，新娘由叔父或姑夫抱上彩車。新郎要騎馬繞新娘乘坐的彩車三圈。然後，娶親者和送親者一同起程離去。婚禮，是蒙古族很注重婚禮儀式，盡管地區不同，形式各有差異，但都非常隆重、熱鬧。
一般牧區的婚俗是：當娶親回到男家後，新郎新娘不下車馬，先繞蒙古包三圈。然後，新郎、新娘雙雙穿過兩堆旺火，接受火神的洗塵。表示愛情的純潔，新生活的興旺。新郎新娘進入蒙古包後，首先拜佛祭灶，然後拜見父母和親友。禮畢，由梳頭額吉給新娘梳頭。梳洗換裝後，等待婚宴的開始。婚宴通常擺設羊背子或全羊席，各種奶食品、糖果應有盡有。婚宴上，新郎提銀壺，新娘捧銀碗，向長輩、親友，逐一獻哈達、敬喜酒。小夥子們高舉銀杯，開懷暢飲；姑娘們伴隨著馬頭琴，放聲歌唱。婚宴往往要延續兩三天，親友才陸續離去。而女方送親者還要留人陪新娘住一至三日。有時，新娘的母親也送親，要住十多日。分別時，母女擁抱，痛哭，表示戀戀不舍。
拜火，是蒙古族婚禮中的一個重要儀式。各地蒙古族盡管拜火的形式有所不同。但在婚禮上都是不可缺少的內容。新娘娶到新郎家後，首先要舉行拜火儀式，新郎新娘從兩堆旺火之間雙雙穿過，接受火的洗禮，使他們的愛情更加純潔，堅貞不渝，生活美滿幸福，白頭偕老。杜爾伯特蒙古族的拜火儀式別具一格。當新娘進入婆家後，院子里壘著一堆旺火，新郎和新娘要一齊往火里祭灑奶酒，並跪拜叩頭。旁側站著司儀誦念《火的贊詞》：聖主成吉思汗發現的火石，訶額侖母夫人保存下來的火種，用潔白的哈達、奶酒祭祀，民族之火從古到今。請新郎新娘祈禱吧！神火是你們婚配的見證；請新郎新娘叩頭吧！佛光為你們傳宗接代。求名問庚，也是蒙古族娶親的程序之一。求問新娘的姓名，又稱討封。是一場有趣的戲耍活動。娶親者在女家投宿的晚上，要在新娘的閨房裡擺設羊五叉或全羊宴，也叫求名宴。新郎和娶親者，新娘及其兄嫂、姐妹們，皆為同輩，參加此宴。
宴席上，大家戲耍新郎，逼他下跪或半跪，求問新娘的乳名或奶名。新娘羞怯不言，或故意不答。新娘的嫂子和姐妹們也不作答，有意拖延時間。這時，由男方的祝頌人與女方的嫂子相互答辯，並唱對歌，直到女方說出真實乳名，求名宴才告結束。求名問庚，實際上是一場智力競賽，以此表達蒙古族青年男女的聰明智慧。刁帽子，也稱搶帽子。過去，蒙古族在娶親途中，娶親者和送親者縱馬賓士，互相追逐，都想爭先到家，成為優勝者。為此雙方在途中要進行刁帽子競賽。通常是送親者想方設法把娶親者的帽子搶過來，挑在馬鞭上，或者扔到地上，迫使新郎下馬去揀，以影響其行速。娶親者彼此掩護，而不讓送親者搶去帽子。一路上，你追我趕，互相嬉戲，具有濃郁的草原生活氣息。
達斡爾族男女青年訂婚後，男方要送女方家馬、牛、羊和酒，稱為「大禮」。這一天姑娘要躲起來，不見未婚夫。婚禮前一個月，男方還要送一次小禮，禮品主要是衣物，這時未婚夫婦才可以見面，並在一起吃「拉里」和掛面。結婚要置辦酒宴，食品和菜餚必須豐盛，特別是在迎親時，如果沿途碰見行人，不論是否相識，都可分得一份酒肉和點心。
結婚儀式後，主人要以炒犴鼻和手把肉等上等菜餚待客。達斡爾族的婚禮十分隆重，從媒人到女方叩頭訂親起，男方要向女方過兩次禮。第一次為大禮，男方長輩帶上禮品和未婚夫，前往女家。而女方則大門緊閉，由守衛在外的意味長者向送禮人提問，直到滿意了才放行進門。當晚雙方舉行宴席，姑娘則會躲起來，不和未婚夫見面。第二次是在結婚前一個月，雙方商量婚期。這次岳父會叫姑娘出來，和未婚夫一起吃飯。
結婚那天，新郎不去接新娘，而是由女方組織人送姑娘，新娘頭蒙紅紗巾，由五至七個男女青年陪同，清晨從女方家坐車出發，裝上嫁妝及陪送的禮品，大家拉琴唱歌，歡聲笑語撒滿一路。送親的喜車一定要在落日前到達。男方會在中途派人迎接，並向客人敬酒。然後一人回去報信，一人陪同緩緩前行。在到達男方家時，喜車一定要向東方前進。第二天，送親人回去時，男方還要設宴款待，等送親人走了，新郎還要帶著酒追上去，敬一次酒。
達斡爾族對離婚十分痛恨，一般很少離婚。在達斡爾語人有句俗語：「寫離婚書的地方，三年不長草。」離婚的男子要受到眾人恥笑。如果實在要離婚，則須舉行離婚儀式，這個儀式也是十分莊重，丈夫必須跪卧在地上，讓妻子從他頸部跨過。還要把一塊白布纏在男家的煙囪上，用來象徵丈夫已經死去。
蒙古族的迎娶上具有了民族的特色，那麼生活在蒙古草原上的達斡爾族人的迎娶方式也別有一番風味。現在結婚當天都用轎車了。
鬧洞房——偷杯竊碟戲新郎蒙古人的鬧洞房沒有新意，但是達斡爾人的卻很別致。
當送親人陪護著新娘到達男家後，新郎家對送親貴客格外關照，未進門，先敬「進門盅」，進屋後再設「接風酒」，可謂細致入微，惟恐怠慢。盡管如此，新娘的男儐相「花大」仍然橫挑鼻子豎挑眼，新娘的弟輩「庫吐魯」們則一邊吃喝，一邊偷酒杯筷子碗碟等藏在身上，以此捉弄新郎和陪客。因為達斡爾人認為，酒杯是為新郎新娘准備的量糧食的斗，碗碟是盛糧食的籮筐，都是不可缺少的生活用品。因而席後男方發現少了東西，便開始搜查。搜出便罰「偷」酒杯者喝酒一杯，「偷」碗者喝酒一碗。第二天，送親人准備打馬回程時，也伺機「偷」走幾個酒杯碗碟，待新郎帶酒追來，才肯歸還。